9 marca 2026

Redakcja

"Acta Albaruthenica"

Redakcja

Redakcja

Redaktor naczelny:

dr hab. Radosław Kaleta, prof. ucz. 

ORCID: 0000-0001-6892-9332

Katedra Białorutenistyki Uniwersytetu Warszawskiego

Curriculum Vitae

 

Główne kompetencje i obowiązki: zapewnianie jakości i integralności treści czasopisma, nadzorowanie procesu recenzji naukowej (peer review), podejmowanie ostatecznych decyzji dotyczących przyjęcia, poprawy lub odrzucenia manuskryptów, zarządzanie zespołem redakcyjnym oraz współpraca z członkami Rady Naukowej, utrzymywanie standardów etycznych i profesjonalnej jakości czasopisma.

 

Redakcja tematyczna:

dr hab. Mirosław Jankowiak (językoznawstwo)

ORCID: 0000-0001-6212-1463 

Instytut Słowiański Akademii Nauk Republiki Czeskiej

 

dr Katarzyna Drozd-Urbańska (literaturoznawstwo)

ORCID: 0000-0002-2544-4877 

Katedra Białorutenistyki Uniwersytetu Warszawskiego

 

Główne kompetencje i obowiązki: przeprowadzanie wstępnej oceny treści i języka nadesłanych manuskryptów, zapewnianie zgodności manuskryptów ze standardami akademickimi i metodologicznymi w danej dziedzinie, identyfikowanie potencjalnych problemów etycznych (np. plagiatu, fałszowania danych) oraz konsultowanie ich z redaktorem naczelnym w razie potrzeby, wybór odpowiednich recenzentów na podstawie ich wiedzy specjalistycznej i dostępności, monitorowanie opinii recenzentów oraz dbanie o to, aby proces recenzji był rzetelny i bezstronny.

 

Sekretarze redakcji:

dr Volha Tratsiak 

ORCID: 0000-0001-8803-7075 

Katedra Białorutenistyki Uniwersytetu Warszawskiego

 

mgr Maryla Chaustowicz

ORCID: 0000-0003-3094-1365 

Katedra Białorutenistyki Uniwersytetu Warszawskiego

 

Główne kompetencje i obowiązki: przyjmowanie zgłoszeń manuskryptów, prowadzenie korespondencji w imieniu czasopisma, aktualizowanie bazy danych i strony internetowej czasopisma, wykonywanie kopii zapasowych w formie elektronicznej oraz przechowywanie wydruków w ustalonym porządku, informowanie autorów o decyzji kolegium redakcyjnego dotyczącej manuskryptu, zarządzanie internetową publikacją czasopisma.

 

Redaktor pomocnicza:

mgr Natasha Kadlec

ORCID: 0000-0001-8803-7075 

Katedra Języków i Literatur Słowiańskich Uniwersytetu Harvarda

 

Główne kompetencje i obowiązki: sprawdzanie poprawności językowej tekstów przekazanych do druku, dbanie o logiczną organizację tekstu i brak niejasności, zapewnianie spójności terminologii, skrótów i formatowania w całym manuskrypcie, przeprowadzanie końcowej kontroli tekstu w celu upewnienia się, że przed publikacją nie pozostały żadne błędy językowe.

 

Redaktorzy honorowi:

prof. dr hab. Elżbieta Smułkowa

ORCID: 0000-0003-4784-9987

University of Warsaw (Poland)

 

prof. Gerd Hentschel

ORCID: 0000-0003-2034-1577 

Uniwersytet w Oldenburgu (Niemcy)

 

Karalina Matskevich, Ph.D.

Białoruska Biblioteka i Muzeum im. Franciszka Skaryny w Londynie (Wielka Brytania)

 

dr Natalla Hardzijenka

ORCID: 0000-0002-1349-5474

Białoruski Instytut Nauki i Sztuki w Nowym Jorku (USA)

 

Główne kompetencje i obowiązki: udzielanie strategicznych wskazówek dotyczących kierunku rozwoju, zakresu i polityki czasopisma, pełnienie roli ambasadorów czasopisma w środowisku akademickim, wspieranie zespołu redakcyjnego w utrzymywaniu wysokich standardów akademickich.

 

Zasady dotyczące członków redakcji i ich obowiązki

 

Kryteria przyjmowania artykułów do publikacji: Redaktor naczelny decyduje, które teksty zostaną opublikowane. Przy przyjmowaniu tekstów do publikacji brane są pod uwagę opinie recenzentów dotyczące wartości naukowej pracy, oryginalności ujęcia problemu, przejrzystości wywodu.

 

Kontrolowanie standardów etycznych: Członkowie Redakcji czasopisma „Acta Albaruthenica” stale czuwają nad przestrzeganiem obowiązujących standardów i zasad etycznych oraz zapobiegają praktykom niezgodnym z przyjętymi standardami.

 

Zasada równego traktowania:  Rasa, płeć, wyznanie, pochodzenie, obywatelstwo czy przekonania polityczne autorów w żaden sposób nie wpływają na ocenę artykułów. Teksty oceniane są tylko pod względem merytorycznym.

 

Zasada poufności: Członkowie Redakcji nie ujawniają osobom nieupoważnionym żadnych informacji na temat zgłaszanych do publikacji prac. Osobami upoważnionymi do posiadania tych informacji są: autor,  wyznaczeni recenzenci, członkowie Redakcji, redaktorzy oraz wydawca.

 

Przeciwdziałanie konfliktom interesów: Nieopublikowane artykuły nie mogą być bez pisemnej zgody autorów wykorzystywane przez członków Redakcji, ani żadne inne osoby uczestniczące w procesie wydawniczym.

 

Zasada rzetelności naukowej: Członkowie Redakcji dbają o rzetelność naukową publikowanych prac. Dla jej zachowania mogą  nanosić stosowne zmiany i poprawki. W przypadku podejrzeń o nieuczciwe praktyki (plagiat, fałszowanie wyników badań) zobowiązani są  podjąć decyzję o wycofaniu tekstu z czasopisma.

 

Redakcja, w razie potrzeby, ma obowiązek opublikować stosowne sprostowania, wyjaśnienia lub przeprosiny.

 

Wycofanie tekstu: Redakcja ma prawo wycofać tekst po jego opublikowaniu, jeżeli:

– istnieją dowody świadczące o braku wiarygodności wyników badań i/lub fabrykowaniu danych, jak również w przypadku popełnienia niezamierzonych błędów (np. błędy w obliczeniach, błędy metodologiczne);

– wyniki badań zostały wcześniej opublikowane gdzie indziej;

– praca nosi znamiona plagiatu, bądź narusza zasady etyki wydawniczej.

Zawiadomienie o wycofaniu tekstu należy traktować jako równoznaczne z wycofaniem artykułu. Zawiadomienie to powinno zawierać informacje o autorze (w nagłówku powinien się znaleźć co najmniej tytuł pracy i nazwisko/-a autora/-ów pracy) i powodach wycofania tekstu Należy rozróżnić błędy niezamierzone od celowych nadużyć, decydujących o wycofaniu tekstu. Wycofane teksty nie są usuwane z opublikowanej wersji czasopisma, ale fakt ich wycofania powinien być wyraźnie oznaczony.

*

Jeżeli Redakcja zostanie poinformowana o zarzutach dotyczących niewłaściwego postępowania związanego z opublikowanym materiałem, będą stosowane wytyczne Komitetu ds. Etyki Publikacyjnej (Committee on Publication Ethics, COPE).

Redakcja zachęca Autorów, Recenzentów oraz Czytelników do kontaktu z Biurem Redakcji drogą mailową, telefoniczną lub pocztową w przypadku jakichkolwiek podejrzeń dotyczących niewłaściwego postępowania, takich jak (między innymi): plagiat, fałszowanie danych, manipulowanie lub ponowne wykorzystanie rysunków/tabel/cytowań bez odpowiedniej zgody, nieetyczne wykorzystanie narzędzi AI, problemy związane z autorstwem lub wkładem poszczególnych autorów. Zarzuty zgłoszone Redakcji lub Wydawcy (zarówno przed publikacją, jak i po niej) skutkować będą podjęciem działań dostosowanych do konkretnego przypadku, zgodnie z wytycznymi COPE.

Redakcja wspólnie z Wydawcą przeprowadzi postępowanie wyjaśniające w celu weryfikacji zgłoszonych zarzutów. Wyniki procedury zostaną przekazane zgłaszającemu, osobie/osobom, których dotyczą zarzuty, oraz właściwym instytucjom. W przypadku fałszywych oskarżeń wynik postępowania zostanie również przekazany wszystkim zaangażowanym stronom, w tym instytucji oraz przełożonym sygnalisty.

Role redaktora

Czasopismo stosuje Kodeks Postępowania COPE w definiowaniu ról i obowiązków, a także Rekomendacje dotyczące Promowania Rzetelności w Publikacjach Czasopism Naukowych określone przez Council of Science Editors (CSE).

 

Role i obowiązki Redakcji:

  • Redaktor Naczelny (Editor-in-Chief, EiC) jest powoływany przez Uniwersytet Warszawski. Do jego obowiązków należy powoływanie Zastępców Redaktora oraz innych członków zespołu niezbędnych do funkcjonowania czasopisma.

  • Redaktorzy ponoszą odpowiedzialność za całość treści publikowanych w czasopiśmie.

  • Odpowiadają za monitorowanie oraz zapewnienie rzetelności, terminowości, wnikliwości i kultury procesu recenzyjnego oraz redakcyjnego.

  • Dbają o integralność dorobku naukowego publikowanego w czasopiśmie.

  • Są odpowiedzialni za podejmowanie bezstronnych decyzji.

  • Przy powoływaniu nowych członków Zespołu Redakcyjnego na pięcioletnią kadencję stosują wytyczne COPE
    (https://publicationethics.org/sites/default/files/editorial-board-participation-cope-guideline.pdf). Kadencja może zostać skrócona w przypadku stronniczego lub nieetycznego zachowania członka zespołu.

  • Określają i realizują politykę czasopisma oraz rozpatrują skargi i przypadki niewłaściwego postępowania.

  • Ujawniają wszelkie konflikty interesów, jeśli się pojawią.